ついこの間年が明けたと思っていたら、あっという間に3月に入りましたね。
そろそろ面接の機会が増えてくる方もいらっしゃるのではないでしょうか。
さて、面接にのぞむ際、皆さんは何を重視するでしょうか？
「自分の強みをどのように話そう」、
「今までの経験のうち、何を話そう」など、
色々なことに思いを巡らせると思います。
このように自己分析をして、
それをどのようにアピールするかはもちろん大切ですが、
ひょっとすると面接の事前準備が「自分中心」になってはいませんか？
採用面接において企業が皆さんのことを知りたいのはもちろんですが、
それが一方的ではあまり意味がなく、
皆さんの魅力を最大限に引き出すことはできません。
「なぜ当社なのか」、「当社で活かせるものは何なのか」を
的確に伝えられないと、
せっかくいい強み、経験を持っていても魅力が半減してしまいます。
それでは皆さんの魅力を最大限に引き出すためには何が必要なのでしょうか？
それは、自分だけでなく「相手」のことを知ることだと思います。
恋愛に例えると分かりやすいかもしれません。
例えば皆さんに好きな人ができたとして、
その人にいくら自分がかっこいい、お金持ちだ、とアピールしても、
（よほどの例外を除いて）付き合うことは難しいでしょう。
ですが、相手の性格や好きなことを知り、
相手が喜ぶ行動を取ることができれば、付き合う確率は上がります。
この考え方をぜひ一度、就活にも当てはめて考えてみてください。
そうすれば、「相手」を知ることがいかに重要か、見えてくると思います。 | 
